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          主辦單位: 泰州市第四人民醫(yī)院(三級綜合醫(yī)院)
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          同心聚力創(chuàng)文明 砥礪奮進謀發(fā)展

          來源:本站 最后更新:2021-05-11 作者:管理員 瀏覽:

          2018年以來,我院精神文明創(chuàng)建工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在市、區(qū)文明辦的關心和指導下,始終堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,圍繞文明單位創(chuàng)建的標準,繼續(xù)鞏固江蘇省文明單位創(chuàng)建成果和深化全國文明城市創(chuàng)建長效管理工作,醫(yī)院規(guī)?;l(fā)展蔚然成型,醫(yī)療服務能力和水平不斷提升,影響力和輻射力不斷擴大,樹立了良好的社會公立醫(yī)院形象。

          一、領導高度重視,精神文明建設穩(wěn)步推進

          醫(yī)院領導班子高度重視精神文明工作,把創(chuàng)建工作納入醫(yī)院發(fā)展的總體規(guī)劃,納入黨政議事日程,納入目標管理體系,納入干部政績考核,成立創(chuàng)建工作領導小組,實行黨政一把手負總責,其他分管領導和各職能部門負責人各負其責、齊抓共管和黨政工團積極參與的網(wǎng)絡體系,黨委辦公室負責本項工作的具體實施。

          二、加強思想建設,全面提升職工綜合素質(zhì)

          堅持院黨委中心組政治理論學習制度,全年共組織12場次,不斷提高班子成員的政治理論水平;通過主題黨日和“三會一課”等,深化黨員身份意識,教育和引導全體黨員自覺用黨章和黨規(guī)黨紀規(guī)范自己的言行;通過醫(yī)院“每月一講”“道德講堂”“角色互換”“聯(lián)系點制度”“每日晨10分鐘會”等活動的深入開展,為促進醫(yī)院文明創(chuàng)建和醫(yī)療工作取得成效提供精神動力。

          三、加強組織建設,全面增強隊伍自身能力

          通過“天使之愛”志愿服務、黨員“五帶三星”等活動,進一步擦亮了“第一目擊者‘救’在身邊、“護佑健康夢,健康科普社區(qū)行”等黨建品牌,打造新時代文明實踐點堅實陣地;成立勞模創(chuàng)新工作室黨支部,鼓勵各類人才在技術水平和學科建設上發(fā)揮帶頭和引領作用,為實現(xiàn)醫(yī)院健康發(fā)展貢獻力量;鼓勵黨員積極參與“五帶三星”活動,服務效果獲得群眾及社區(qū)領導的滿意。截止目前,醫(yī)院省333人才8名,市311人才23名,區(qū)213人才43名,醫(yī)院獲得2016-2018年度江蘇省文明單位、2019年泰州市“學雷鋒志愿服務星級示范站點”等榮譽稱號,“第一目擊者”急救培訓項目在第四屆江蘇省志交會中獲銅獎、2019年度江蘇省十佳青年志愿服務項目。王愛紅同志被評為“省巾幗建功標兵”、仲愛國同志被評為“省衛(wèi)健系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、劉海日同志被評為“泰州市百名醫(yī)德楷?!?,疫情期間,多名同志獲得市、區(qū)新冠肺炎疫情防控工作“駿馬獎”“海陵區(qū)三八紅旗手”“海陵區(qū)最美青年”等光榮稱號。

          四、加強黨風行風建設,全面保障醫(yī)院健康發(fā)展

          認真落實黨風廉政建設黨委主體責任,自覺堅持民主集中制原則,切實加強職業(yè)道德繼續(xù)教育,積極開展“四談”活動,不斷加強黨風廉政制度建設,同時做好廉政文化宣傳;定期召開院工休座談會與行風監(jiān)督員會議,積極開展門診、住院病人問卷調(diào)查,廣泛接受社會各界監(jiān)督和聽取意見和建議;嚴格執(zhí)行醫(yī)德醫(yī)風查房制度,針對存在問題落實整改;繼續(xù)開展“無紅包、無回扣、無投訴”活動。使黨風廉政建設工作與業(yè)務工作、精神文明建設工作緊密結合,全面保障醫(yī)院健康發(fā)展。

          五、加強內(nèi)涵建設,全面提升醫(yī)院綜合實力

          制定醫(yī)院《深化開展場所精神構建活動實施方案》,要求各部門、科室分別制定和上報工作方案及亮點舉措。黨辦每月按照督查計劃對相應科室進行督查,發(fā)現(xiàn)亮點隨時宣傳報道,對存在問題及時責任分解,并跟蹤督查限期落實整改。通過開展場所精神構建活動,打造優(yōu)質(zhì)卓越的服務品牌,塑造良好高效的外部形象,提升醫(yī)院的綜合實力。

          六、以公益活動為平臺,積極深入開展文明創(chuàng)建活動

          完成泰州市文明單位創(chuàng)建工作總結,上報江蘇省文明單位履行社會責任年度報告;按照省文明單位創(chuàng)建新標準的要求,進一步完善醫(yī)院志愿者服務工作,定期上傳文明單位資料和志愿者活動資料;利用電子顯示屏、展板、宣傳欄等多種形式廣泛開展“不剩飯、不剩菜、不勸酒”文明餐桌行動,對廣大職工進行艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育;通過開展乒乓球、羽毛球、拔河比賽、“5.12”護士節(jié)文藝匯演、慶?!叭恕眿D女節(jié)、“六一”兒童節(jié)等活動,營造社會服務婦女兒童的良好氛圍;根據(jù)市委、市政府和市衛(wèi)健委總體部署,制定《醫(yī)院深化國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作實施方案》、《關于開展“有序排隊 文明就醫(yī)”主題實踐活動實施方案》,做好衛(wèi)生城市創(chuàng)建氛圍營造,建立醫(yī)院文明城市創(chuàng)建工作長效管理機制。


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